So ganz dürfte dieses Buch den Rezensenten mit dem Kürzel "Gy." nicht überzeugt haben, aber vieles rechnet er ihm doch positiv an. Es will dem modernen Management die Eroberungskünste und Führungsqualitäten von Alexander dem Großen näherbringen. Mit leichtem Spott bemerkt der Rezensent, dass "es nah liegt, dass Alexanders Vorbild mit späteren Leistungen von Napoleon oder Armeen im Zweiten Weltkrieg verglichen wird", aber das er sich schon kurz darauf "in der Welt von DHL, Ikea oder Wal-Mart" wieder findet, scheint ihn schon ein bisschen zu verwundern. Trotzdem liefert das Buch nach Meinung des Rezensenten spannende und "ausführliche" Hintergründe. Da ist es auch verzeihlich, dass zum Ende eines jeden Kapitels die wesentlichen Punkte manager-kompatibel zusammengefasst sind.